Suntuubi-palvelussa käytetään evästeitä. Palvelua käyttämällä hyväksyt evästeiden käytön. Lue lisää. OK

Tässä esitetyt ajatukset ovat eri lähteistä koottuja, henkistä ryhmätoimintaa koskevia havaintoja ja neuvoja, jotka voivat toivottavasti tarjota vinkkejä erilaisten henkisten ryhmien perustamista harkitseville.

KUUNTELUHARJOITUS

Pienessä ystävien ryhmässä pyydä jokaista ajattelemaan kertaa jolloin heitä ei kuunneltu, ja sitten täydentämään seuraava lause yhdellä sanalla:

Kun minua ei kuunnella, tunnen...

Kirjoita kaikki sanat ylös paperiarkin vasemmalle puolelle. Pyydä sitten heitä ajattelemaan kertaa, jolloin heitä kuunneltiin, ja täydentämään seuraavan lauseen yhdellä sanalla:

Kun minua kuunnellaan, tunnen...

Kirjoita kaikki sanat yös paperiarkin oikealle puolelle. Lue nyt ääneen kaksi sanalistaa ja pohtikaa kuuntelemisen vaikutusta.

Kokoontuminen: Pieni, kotoisa tila voi tuntua turvallisemmalta, joko kotona tai kirkossa. Ihmisten kokoontuessa yhteen, jokin juotava (ja silloin tällöin syötävä) voi rauhoittaa. Lämmin kupillinen kofeiinitonta teetä voi lämmittää ruumiin ja sielun etenkin kylmällä säällä. 

Ilmapiirin luominen: Aloittamalla tapaaminen laulamalla voi olla tapa kutsua Pyhä Henki ja avata sydämenne Jumalalle. Musiikin pitäisi auttaa teitä rentoutumaan ja avautumaan Jumalalle ja toisillenne. Muutaman laulun valitseminen kasetilta tai CD:ltä ja sanojen kopioiminen voi kutsua ihmiset osallistumaan. Soita musiikkia tarpeeksi kovalla, jotta ihmiset eivät olisi liian tietoisia omasta äänestään, mutta ei niin kovalla, että se olisi epämiellyttävää.

Avausrukouksessa pitäisi olla aikaa hiljaisuudelle. Eri ihmisiä rohkaistaan vuorollaan johtamaan rukousta.

Jakaminen: Usein ennen kuin alamme jakaa, ja aina kun joku uusi tulee, muistutamme itseämme muutamasta rukousryhmän perussäännöstä:

  • Luottamuksellisuus: Mikään mitä huoneessa sanotaan, ei mene huoneesta ulos. Ihmisten täytyy tuntea olonsa turvalliseksi, ettei kukaan muu kuule mitä he jakavat, elleivät he anna lupaansa.
  • Hyväksyntä: Kun ihmiset jakavat, kukaan ei saa tuomita toista. Pikemminkin pyritään aina hyväksymään jokainen ihminen ja rakastamaan heitä. Sen tietäminen, että voit jakaa mitä ajattelet ja tunnet, vailla pelkoa tuomitsemisesta, luo luottamusta ja auttaa ryhmää siirtymään syvemmälle tasolle.
  • Hyväksyntä pitää sisällään aktiivisen kuuntelemisen: Kun näytät välittämisesi katsomalla tarkkaavaisesti henkilöä joka jakaa, toistamalla (aika ajoin) mitä kuulet hänen sanovan, arvaamalla mitä hän saattaa tuntea ja kysymällä oletko oikeassa, kysymällä kysymyksiä, jotka saavat hänet kertomaan lisää, kaikki tämä auttaa henkilöä TIETÄMÄÄN että todella kuuntelet ja rakastat. Hänen luottamuksensa sinuun ja ryhmään syvenee. Hyväksyntä ei ole sen ajattelemista mitä sanoisit samalla kun toinen puhuu. Hyväksyntä ei ole toisen korjaamista. Hyväksyntä on aktiivista kuuntelua rakkaudella, joka luo turvallisen tilan. Ryhmä voi asettaa jokaiselle henkilölle jonkin aikarajan jos ryhmän yhteinen aika on rajallinen, tai jos jotkut tarvitsevat apua itsensä rajoittamisessa, niin että jokaisella olisi mahdollisuus jakaa.
  • Mallin näyttäminen: Jotkut ihmiset ryhmässäsi pysyvät ryhmässä, ei ainoastaan yhden tapaamisen ajan, vaan vuodesta toiseen. Jopa yksi ihminen, joka johdonmukaisesti tulee rukoilemaan, voi pitää tulen palavana. Tuo henkilö voi auttaa jakamalla omat rukoustarpeensa ja ymmärryksensä siitä, mitä Jumala tekee hänen elämässään, ja näyttämällä mallia avoimuudesta (liioittelematta sitä). Yritämme avata ihmisille oven puhua mistä tahansa, joka heitä huolettaa. Luotamme että kun tuomme mitä tahansa sisällämme on, avoimesti ulos rakkauden ilmapiirissä ja Jeesuksen läsnäolossa ja voimassa, se voi edistää paranemista.

Pysähtyneisyyden vaiheet: Joskus ryhmä käy läpi kuivia kausia - pitkiä jaksoja, jolloin mitään ei näytä tapahtuvan. Tätä tapahtuu myös henkilökohtaisessa rukouselämässämme. Aika ajoin meidän tarvitsee puhua ryhmän ihmisten ja poissa olevien kanssa nähdäksemme, tarvitseeko meidän uudelleen tarkistaa prosessiamme tai aikataulua kohtaamaan heidän tarpeensa. Jokainen todella eletty viikko voi tuoda jokaiselle meistä vahvoja tunteita prosessoitavaksi. Usein ryhmä pysähtyy kun alamme kieltää tai toimia riippuvuuksiemme kautta, sen sijaan että toimisimme tunteidemme ja kokemustemme kautta. Joskus ryhmän täytyy puhua ryhmän jäsenen häiritsevästä käyttäytymisestä. Totuuden sanominen rakkaudella auttaa. Pyydä myös Jumalan armoa että arvostaisitte moninaisuuttanne.

Ryhmän uudistaminen: Pisteessä jossa ryhmä näyttää olevan hengellisessä erämaassa, erilaisten lähestymistapojen kokeileminen rukoukseen ja ryhmäprosessiin voi olla tärkeää. Mikä yhdisti meidät vahvasti Jumalaan yhdessä vaiheessa, ei ehkä lainkaan auta meitä toisina aikoina. Pyhän Hengen seuraaminen on ikuinen pyhiinvaellus. Ryhmän yksittäiset jäsenet voivat tehdä omaa tutkimustaan ja tuoda mukanaan kokemuksia jaettavaksi. Joskus ääni- tai kuvatallenne voi stimuloida ryhmää uusiin kokemuksiin ja oppimiseen. Ryhmän elämän puolesta rukoileminen voi myös yhdistää meidät uudelleen Jumalaan. Joskus ryhmän jäsenet rukoilevat joka päivä Pyhää Henkeä siunaamaan ryhmää ja rukoilevat myös toistensa puolesta.

Erilaisen lähestymistavan tutkiminen rukoukseen voi olla yhtä lailla älyllisesti kuin hengellisestikin ravitsevaa. Erityistilanteet kuten kodin siunaus, voivat rikastuttaa ryhmää. Joka kerta uuden henkilön tullessa ryhmään, ryhmästä tulee hiukan erilainen, joten meidän täytyy rakentaa luottamus uudelleen. Tämä on sekä haastavaa että uudistavaa.

Pyhän Hengen rooli: Avaintekijä rukouksen voimassa on Pyhä Henki. Joskus ryhmä huomaa vaikeaksi olla avoin kanava, kun ei ole avannut itseään täysin Jumalan Pyhälle Hengelle.

Siunaukset: Ihmiset haluavat tietää mitä odottaa kun he tulevat rukoustapaamiseen. Odota aina olevasi syvästi Jumalan huolenpidon ja läsnäolon rakastama ja ympäröimä. Odota Jumalan työskentelevän sinussa eheyden ja terveyden puolesta. Kun viritymme Jumalan suunnitelmaan, Jumala AINA työskentelee kanssamme (Room.8). Joskus hämmästyttäviä fyysisiä, emotionaalisia ja hengellisiä parantumisia tapahtuu hyvin nopeasti. Joskus huomaamme vähän muutosta aikoihin. Kuten lääkettä, rukoustakin tarvitaan enemmän kuin yksi annos. Sen tarvitsee päästä elimistöömme uudistaakseen meidät! Joskus parannus tulee odotustemme mukaisesti tai ylittäen ne reilusti. Toisinaan Jumala työskentelee tuomalla rauhaa ja rakkautta ihastuttavilla tavoilla samalla kun ulkoiset olosuhteet osoittavat vähäistä muutosta tai jopa pahenevat. Mutta jatkuvasti meitä vedetään lähemmäs toisiamme ja Jumalaa.

Joskus palavat rukoukset saavat masentavia vastauksia. Riippumatta halustamme saada maallisia tuloksia, joka joskus saa meidät yrittämään manipuloida Jumalaa tai hallitsemaan sitä mitä emme voi hallita, me jatkuvasti palaamme keskeiseen pysyvään tarkoitukseemme: liittyä toisiimme ja Jumalaan syvimmin, todellisimmin tavoin, jotka ovat mahdollisia.

Syvän ystävyyden armo on luultavasti eräs merkittävimmistä rukousryhmän siunauksista. Monet ihmiset ystävystyvät läheisesti, kykenevimpinä jakamaan kuin ikinä ennen eläessään. Samoin suhteemme Jumalaan syvenee. Me opimme toivomaan ja epäilemään, raivoamaan ja nauramaan, päästämään irti ja tavoittelemaan Jumalan kanssa. Voit kirjaimellisesti nähdä voiman, jonka tämä tuo kunkin henkilön elämään. Olkoon sinulla jano todelliseen toveruuteen ja yhteyteen toisten ja Jumalan kanssa, niin ettei mikään estä sinua aloittamasta, ylläpitämästä ja uudistamasta rukousryhmää kirkossasi tai yhteisössäsi!

www.sover.net/~hkfamily/Pages/StartPrGroup.html

Useimmat rukousryhmän aktiviteetit tehdään piirissä tai ympyrässä. Se on kaikkein luonnollisin muodostelma: jokainen on kasvotusten useimpien muiden kanssa: se on näkyvien osien (kunkin yksilön) näkyvä ykseys (ympyrä). Siitä tulee sellainen vielä suuremmassa määrin jos kädet liitetään yhteen, koska ihmiset sivuillasi, ne kaksi joita vähiten todennäköisesti katsot, ovat yhteydessä sinuun kosketuksen kautta. Jotkut näkevät jotain mystistä ympyrässä/piirissä, mutta sen "magia" on todellisuudessa yksinkertaista inhimillistä yhdessäoloa, ykseyttä. Jumala ottaa ja siunaa sen, koska juuri sitä Jumala toivoo luovansa meidän välillämme. Se tekee rukouksista voimallisia.

Käyttäytymissäännöt/Rukousetiketti:

  • Ole rohkea. Älä ikinä ajattele, "Tämä on liian vaikea/iso/pieni/harvinainen asia meille". Aseta se Jumalan eteen ja Jumala tekee mitä Jumala haluaa.
  • Ymmärrä, että Jumalan päämäärät ylittävät suuresti ryhmäsi, sen tähden asioiden, jotka ylittävät ryhmäsi tai kirkkosi, täytyy kuulua osana ryhmän rukouksiin.
  • Seuraa vetäjää rukouksen aikana, vaikka et pitäisi tavasta jolla se etenee. Pidä kaikki väittelyt ja riidat poissa varsinaisesta rukousajasta.
  • Rukoile tapaamisen virran mukana. On aika rukoilla ääneen ja aika hiljaisuudelle; aika rukoilla tietyn henkilön tai ryhmän tai asian puolesta, ja aika ottaa vastaan kaikki pyynnöt; aika rukoilla kuumeisesti ja aika rentoon luottamukseen; aika antaa sanojen virrata ja aika vain kuunnella Henkeä. Henki, kuten tuuli, voi vaihtaa suuntaa nopeasti, ja kokouksen pitäisi oppia liikkumaan Hengen mukana.
  • Ylistäkää Jumalaa vastauksista rukoukseen, piditpä näitä vastauksia hyvinä tai et. Jumala on jalan maailmassa ja tämä on hyvä uutinen!
  • Pysy keskittyneenä. Älä keskeytä rukousta ellei sinun ehdottomasti täydy. Rukouksessa olette kollektiivisesti tekemisissä Jumalan kanssa, ette toistenne. Se tarkoittaa, että suorita kaikki velvollisuudet - esim. ilmoitusasiat, kolehdin keruu, Raamatun lukeminen yms. - ennen tai jälkeen rukouksen, ei sen aikana. (Voit esimerkiksi siirtyä yhdestä rukouskäytännöstä toiseen, tai yhtäkkiä ohjata esirukouksen jonkun tarpeessa olevan puolesta kätten päälle panemisen kera. Mutta älä möläytä aikaa ja paikkaa kirkon piknikkiä varten.)
  • Aseta toisten tarpeet omiesi edelle.
  • Säilytä omat motiivisi niin selkeinä kuin voit.
  • Juoruilu tai arvostelu eivät ole rukousta.
  • On OK jos joku valitsee olla rukoilematta. Ketään ei koskaan pidä painostaa rukoilemaan.
  • Älä pelkää juoruja itsestäsi. Joku toinen tarvitsee rukouksiasi ja sinä tarvitset hänen rukouksiaan, ja esirukouksessa vain sillä on merkitystä. (Älä rukoile ääneen jonkun toisen puolesta tavalla, joka rikkoisi toisen henkilökohtaista luottamusta. Rukoile tuo erityinen rukous hiljaa.)
  • Rukousaika ei ole aika viestittää jollekulle toiselle, ääneen tai muuten.
  • Saarna ei ole rukous. Jos tarkoituksesi puheellesi rukouksen aikana on saada toiset kuulemaan näkemyksesi, ole sitten hiljaa ja uppoudu siihen mitä he rukoilevat. Sinä puhut Jumalalle, et ympärilläsi oleville. Luuletko että Jumala haluaa Hänelle saarnattavan?
  • Ole hyvä äläkä sano "Jeesus" tai "halleluja" joka toisena sanana. Ajattele miltä kuulostaisi jos joku sanoisi nimesi joka toisena sanana puhuessaan sinulle. Luuletko että Jumala välittää siitä yhtään enempää? Jumala tietää nimensä! Voit sanoa "aamen", erityisesti tukena toisen rukoukseen, mutta älä anna sen peittää itse rukousta.
  • Älä supista esirukousta (tai mitä tahansa rukousta) jatkuvaan iskulauseen toistoon, kuten "Lisää! Lisää!" tai "Tulta! Tulta! Tulta!" Se ei ole esirukousta, koska se on irrallaan ihmisistä.
  • Tee rukouksistasi ytimekkäitä, erityisiä, asiallisia, kuitenkin sisältäen riittävästi sanoja ollakseen sydämesi jakamista. on niitä jotka pyytävät siunauksia, enkeleiden vierailuja ja jumalallisia ihmeitä jokaisesta pikku yksityiskohdasta. Se on yksityistä aikaa varten, ei ryhmän aikaa varten. Ei rukousten ahnehtimista. Jokaisella täytyy olla mahdollisuus rukoilla ääneen.

www.spirithome.com/praygroup.html

 

  1. Tasa-arvo suhteessa Jumalalliseen. Perustavimmanlaatuisessa merkityksessä me olemme kaikki kerjäläisiä ja aloittelijoita henkisellä polulla. Jumaluuden edessä olemme kaikki tasa-arvoisia, yhtäläisesti Maailman Tahdon lapsia. Tämän perustavan periaatteen täytyy levitä minkä tahansa henkisen ryhmän työhön. Vanhemmat, opettajat, ja ne joilla on enemmän kokemusta polusta, jos heidän sisäinen työnsä on oikein suoritettu, osoittavat ehdotonta tasa-arvon käsitystä kaikissa suhteissaan aidon nöyryytensä ja toisten kunnioituksen kautta, mukaan lukien ihmiset henkisessä ryhmässä tai yhteisössä. Me kaikki palvelemme samaa Lähdettä.
  2. Jaettu Näky. Jotta ryhmä toimisi hyvin, jäsenten täytyy olla yhtä mieltä polusta ja opetelluista ja seuratuista metodeista. Ilman jotain yhteistä tekniikassa ja suunnassa, ryhmä on (tai voi olla) lyhytikäinen.
  3. Vertaisryhmä vs. Johtaja. Kysymys johtajuudesta henkisessä ryhmässä nostaa esiin monimutkaisia ja vaikeita aiheita. Jos on johtaja, sen täytyy olla joku, jolla on jatkuvasti syvempi kokemus polulla kuin muulla ryhmällä; muutoin johtajaton vertaisryhmä tarjoaa sopivamman muodon. Ystävällisyys ja kiintymättömyys muodostavat kaksi ominaisuutta lisää, jotka vaaditaan ryhmän johtajalta. Historia opettaa, että ilman näitä henkiset johtajat ovat taipuvaisia tulemaan hyväksikäyttäviksi - emotionaalisesti, seksuaalisesti tai taloudellisesti, tai he vaativat uskollisuutta itselleen ja heidän nimenomaiselle polulleen, pikemmin kuin uskollisuutta Jumalalliselle ja kaiken elämän suurelle yhteydelle. Johtajan täytyy inspiroida luottamusta hyväntahtoisuuteensa, viisauteensa ja tietoonsa polusta. Ylimielisyys, alentuva asenne, erityisyyden vaikutelma, vallan väärinkäyttö, ylpeys ja loukkaukset eivät luonnehdi tehokasta henkistä johtajaa, riippumatta hurskaista oikeutuksista ja selityksistä sellaiselle käytökselle. Henkisen oppi-isän roolin olemus on jakaa intohimonsa polkua kohtaan ja juurruttaa luottamusta oivalluksen mahdollisuuteen. Hienovaraisemmin voimme tarkastella johtajan roolia tahdon kolmen aspektin termein: atiivinen, passiivinen, ja sovittava eli synergistinen. Henkisen johtajan suuri kiusaus on näytellä aktiivista roolia, oppilaiden ollessa passiivisia tai vastaanottavaisia johtajan johdolle. Tämä aiheuttaa monia vaikeasti tunnistettavia ongelmia. Se ruokkii johtajan egoa, kuten myös ryhmän jäsenet imarrellessaan häntä. Silloin ryhmä rakentaa egon johtajan ympärille, sen sijaan että edistäisi nöyryyttä. Se ryöstää aloitteen ryhmän jäseniltä, joille aloite heidän omassa sisäisessä työssään on korvaamaton. Ryhmän jäsenet tulevat riippuvaisiksi johtajan käsityksille heistä, johtajan arvostelulle tai ylistykselle. Tämä tukahduttaa todellisen edistyksen. Todella tuloksia tuottava ryhmä edistää vapautta ja yksilöllisyyttä ryhmän jäsenissä, yksilöllisyyttä, joka muodostaa perustan palvelulle ja antaumukselle Jumalalliselle. Vaihtoehto aktiiviselle johtajalle on sovittava eli synergistinen johtaja, ei aktiivinen eikä passiivinen, vaan molempia ja enemmänkin. Sellainen johtaja olemuksessaan ja opetuksessaan osoittaa tietä Pyhää kohti, jättäen tilaa ryhmän jäsenten aktiivisuudelle ja työskentelylle omasta aloitteestaan. Nöyryyden, kosketuksen keveyden ja tuomitsemattomuuden laadut, yhtä lailla kuin syvä ymmärrys henkisestä polusta ja elämisestä, kukoistava yhteys Pyhään, luonnehtivat ihanteellista johtajaa. Johtajaton vertaisryhmä voi toimia konsensuksella. Jos ryhmä käyttää aikaa kokemuksesta ja polulla kilvoittelusta puhumiseen, silloin sitä mitä jokainen jakaa, täytyy kohdella kunnioituksella. Jos ryhmän jäsenet analysoivat, kritisoivat, tarjoavat neuvoja tai tekevät ehdotuksia vastauksena toiselle jäsenelle, he ottavat riskin ryhmän ilmapiirin myrkyttämisestä. Jotta rehellisyys ja vilpittömyys vallitsisivat, täytyy kehittää luottamuksen ja kunnioituksen ympäristö, ja suojella sitä. Vertaisryhmän jäsenten pitäisi rajoittaa jakamisensa liittymään omiin kokemuksiinsa ja kilvoitteluunsa, eikä harhautua esittämään henkistä oppi-isää. Kukaan ei voi tehdä toisen henkistä työtä. Opastusta - ollakseen tehokasta - täytyy pyytää, ei tarjota tarpeettomasti. Vertaisryhmässä opastus voi tulla muiden ryhmän jäsenten kilvoittelun, menestyksen ja epäonnistumisten kuulemisesta. Molemmilla muodoilla, vertaisryhmällä ja johdetulla ryhmällä, on paikkansa, ja ne voivat suuresti nopeuttaa ryhmän jäsenten sisäistä työtä. Polun varhaisemmilla asteilla johtaja tarjoaa merkittäviä etuja. Ensimmäisinä vuosina jonkun joka ymmärtää metodit, tarvitsee opettaa ne meille. Meidät täytyy tuupata takaisin polulle kun harhaudumme. Meidän täytyy tunnistaa oman ymmärryksemme rajat ja haluta pyytää ja vastaanottaa opastusta. Tämä tukee nöyryyttä ja eristää meidät tuosta henkisen työn kiusauksesta: ylpeydestä. Me tarvitsemme myös vahvistusta ymmärryksellemme, jotta varmuutemme ja itseluottamuksemme voivat kasvaa. Kuitenkin johdettu ryhmä vaatii johtajan, jolla on yllä kuvatut ominaisuudet. Sellaisen henkilön puutteessa vertaisryhm voi olla erinomainen vaihtoehto.
  4. Kokoontumisten tiheys. Eläminen aidossa henkisessä yhteisössä, joka toimii ja harjoittaa yhdessä, antaa voimakkaan, traditionaalisen tien kohti henkeä. Harvat meistä kuitenkaan osoittavat halua tulla munkeiksi tai nunniksi. Lisäksi kokoaikainen eläminen henkisessä yhteisössä ei ole paras lähestymistapa jokaiselle. Se riippuu temperamentista ja tyylistä. Retriitit välittävät henkisessä yhteisössä elämisen etuja väliaikasella perustalla. Ajoittaiset retriitit, joissa keskitymme kokonaan läsnäolon työhön, syventäen tietoisuutta ja avaten sydämemme, voivat osoittautua valtavan hyödyllisiksi sisäisen työmme virkistämiseksi. Normaalissa elämäntilanteessamme viikottainen ryhmätapaaminen, johon osallistutaan säännöllisesti, tarjoaa ulkoisen muistuttajan, energian lähteen ja jaetun sitoutumisen, tehden meidät kykeneviksi ylläpitämään harjoitustamme keskellä perhettä, työtä, yhteisöä ja muita velvollisuuksia. Elämästä tulee harjoittelumaastomme. Jos henkinen harjoituksemme voi kukoistaa normaalin elämän haasteen sisällä, harjoituksemme todella vahvistuu, sydämemme avautuu ja elämämme muuttuu. Harjoitus retriitin tai henkisen yhteisön erityisessä ympäristössä voi saattaa meidät syviin kokemuksiin, todellisen hengen makuun. Kuitenkin kun palaamme normaaliin elämäämme, nuo kokemukset vähitellen haipuvat, samalla kiitollisesti jättäen puhdistumisen ja sitoutumisen jäänteen. Harjoitus arkielämässä kuitenkin voi tuoda pysyvän muutoksen. Jokapäiväinen edistys saattaa olla vähemmän dramaattinen ja ei niin nopea kuin retriitin aikana, mutta siitä voi tulla pysyvämpi. Vähitellen polku ja elämämme sulautuvat yhteen, niin että elämämme on polkumme, kantaen meitä kohti sydämemme avautumista ja kaiken suurta Lähdettä.
  5. Ryhmätapaamisen rakenne: Harjoitus ja jakaminen. Henkinen ryhmä, ollakseen tehokas, omistaa aikaa sekä jaetulle harjoitukselle että jaetulle keskustelulle. Ryhmä joka ei meditoi, rukoile, tai sitoudu johonkin muuhun kollektiiviseen henkiseen harjoitukseen, kadottaa merkittävän mahdollisuuden. Keskustelu yksin - jopa syvimmistä, sydämellisimmistä ja painavista aiheista - harvoin koskettaa sieluamme. Keskustelu yksin ei palvele energioiden muuntumista ja tahdon puhdistumista tavalla, jolla jaettu harjoitus voi sen tehdä. Ryhmäharjoitus yksin ei ehkä kuitenkaan valaise tiettyjä arvokkaita polun yksityiskohtia. Tämän vuoksi ryhmä tarvitsee jaettua keskustelua. Keskustelun ei kuitenkaan pidä olla yksinomaan teoreettista: sen pitäisi keskittyä harjoituksen yksityiskohtiin, kuinka kukin tosiasiassa harjoittaa, mitä esteitä kohtaa, mikä auttaa, mitä kokeiluja yrittää, mitä uusia oivalluksia tulee, jne. Jos jokainen ryhmässä kuvailee sellaisia eläviä yksityiskohtia omassa henkisessä kilvoittelussaan, jokainen ryhmässä hyötyy siitä. Jokainen voi samastua omassa elämässään ja polullaan siihen, mitä puhuja pukee sanoiksi. Teoreettisella keskustelulla ideoista harvoin on sellaista vaikutusta. Kuten jokainen yksilö, jokainen henkinen ryhmä tai yhteisö on ainutlaatuinen, ja sillä on oma tyylinsä, oma elämänkiertonsa. Mutta kaikki aidosti henkiset ryhmät ja yhteisöt tukevat jäsentensä muuntumista ja tekevät heidät kykeneviksi palvelemaan syvemmällä tavalla kuin olisi mahdollista omin päin. Jos olemme tarpeeksi onnekkaita osallistuaksemme henkiseen ryhmään, joka sopii tarpeisiimme ja makuumme, hyvä. Ellei, kenties voimme löytää yhden toisen, jonka kanssa jakaa harjoituksemme, muodostaen kahden ryhmän. Muuten teemme parhaamme seurataksemme henkistä harjoitustamme omillamme: sillä tämä on myös mahdollista ja välttämätöntä. Kukaan muu ei voi vapauttaa meitä; kukaan muu ei voi tehdä sisäistä työtämme puolestamme. Mutta me voimme auttaa toisiamme.

www.innerfrontier.org/Practices/Group.htm

  1. "Missä kaksi tai kolme on koolla..." Pienryhmien merkitys. Ensimmäisellä vuosisadalla "pienryhmiä" ei pidetty kirkon ohjelmana, hengellisen elämän toissijaisena, korvattavissa olevana vaihtoehtoisena osatekijänä; ne olivat "kirkon" pääasiallinen ilmennysmuoto, tai tapa jolla Jeesuksen Tietä seuraavat ottivat osaa Jumalan henkeen joka liikkui heidän maailmassaan. Monet seuraajat ovat saattaneet osallistua saman aikaisesti synagoogaan tai ennen vuotta 70 Jerusalemin temppeliin, tai ei-juutalaiset Jeesuksen seuraajat joihinkin muihin suuriin kokoontumisiin, mutta pääasiallinen kokemus oli kahden tai useamman kokoontuminen; ja se saattoi olla kahden - se riittää. Jumalalle kahden kohtaaminen - riippumatta "uskovaisen tai seuraajan statuksesta" - on yhtä elintärkeä kuin suurimman kirkon tai koko uskonnollisen tradition kokoontuminen. Kahden tai kolmen hyödyt (viiteen saakka) tarkoituksellisessa ryhmässä: joustavuus, syvyys, reaktiokyky, minimaalisten resurssien maksimaalinen käyttö, moninkertaistuminen on helpompaa. 
  2. Varhaisten Jeesuksen Tien ryhmien tuntomerkkejä. Mieti kuinka pienryhmämme tänä päivänä voivat keskittyä näihin ominaisuuksiin: a) Inklusiivinen etnisesti, sukupuolelta, sosiaaliselta ja ekonomiselta statukselta. b) Ihmissuhde-orientoitunut; "fiktiivisiä perheitä" luomassa sosiaalisia verkostoja ja moninkertaistuen laajennetun perheen ja ystävien kentän avulla. c) Harjoittaa Jumalan rakkautta maailmaa kohtaan rakastamalla toisiaan, välittämällä heistä, etenkin sairaista. d) Sijaiten suuren levottomuuden ja epävakauden urbaaneilla alueilla, tavaten kodeissa, markkinapaikoilla ja julkisissa tiloissa. e) He olivat valmiit uhraamaan omaisuutensa ja elämänsä muiden tähden; ottaen muiden tuomittujen paikan, intohimoisina harjoittamaan ja demonstroiman "todistustaan" - jonka kreikkalainen nimitys on marttyyri. f) Vasta-kulttuurilliset yhteisöt suuressa jännitteessä valtakulttuurin kanssa jossa ne elivät. Ne olivat missionaalisia yhteisöjä, mission merkitessä maailmaan lähetettyä elämään eroavaisuuden elämää.
  3. Olemme taipuvaiset tekemään siitä vaikeaa, kun se on todellisuudessa yksinkertaista. Kolme sfääriä mielessä pidettäväksi, ja joiden välillä tanssia pienryhmässänne; tämä voi muokata sitä mitä teette, tai voitte keskittyä olemaan pienryhmä, joka tutkii yhtä näistä poluista yhdessä ja luo toisia pienryhmiä muita varten, tullen sitten yhteen silloin tällöin yhteistä juhlaa tai palvontaa tai matkaa varten: 1) Kontemplatiivinen, 2) yhteisöllinen, 3) missionaalinen; tai minä, me, maailma. Antakaa ryhmänne siirtyä yhdestä painopisteestä toiseen, laiminlyömättä mitään, vetäen energiaa yhdestä toisiin. Nämä voivat olla ylikaareutuvia teemoja jotka muokkaavat ryhmänne yhteistä aikaa.

Tässä kolme suurta toimintaa tai suunnitelmaa sellaiselle ryhmälle:

  1. Kokoontuminen keskustelua varten
  2. Käynnistää kokeiluja
  3. Suunnitella hyvyyttä

Kokoontuminen keskustelua varten: Jumalan valtakuntaa tutkittiin alunalkaen kahdentoista ryhmässä, ja kuitenkaan ette tarvitse edes kahtatoista, sillä Jeesus sanoo, "Missä kaksi tai kolme on koolla", ja pienet ryhmät voivat tehdä suuria asioita. Itseasiassa, mitä pienempiä, sen helpompi on toimia. Aloittakaa kokoontumalla keskustelua varten. Ketkä? Työtoverit aamiaiselle tai lounaalle. Ystävät kirkosta tai naapurustosta tapaamaan olohuoneeseesi. Ehkä tapaamaan säännöllisesti kahvilassa tai pubissa. Mistä keskustella? Voitte poimia jonkin kirjan ja päättää lukea luvun viikossa. Tavatessanne jakakaa reaktioitanne viikon lukukappaleesta, esittäen suosikkisitaatteja, nostaen esiin kysymyksiä tai erimielisyyksiä, tai liittäen kirjan ajatuksia elämäänne. "Mistä pidit eniten? Mitä et ymmärtänyt? Mistä et ollut samaa mieltä? Mikä näyttää oleellisimmalta elämässäsi/Mitä kysymyksiä herää lisätutkimusta tai keskustelua varten?

Saatatte haluta allekirjoittaa yksinkertaisen sopimuksen pysyä ryhmässä tietyn aikaa, ja sopia yhteisesti noudatettavista säännöistä. Uusien ihmisten kuullessa ryhmästä ja halutessa liittyä, saatatte haluta luoda alaryhmiä, jotka tapaavat lähekkäin, jopa neljän ryhmiä jotka tapaavat eri osissa taloa tai ravintolaa.

Käynnistää kokeiluja: Niin usein pienryhmät aloittavat ja lopettavat numeroon 1, kokoontumiseen keskustelua varten. Tämä osa on elintärkeä hengen ravitsemiseksi. Jeesuksen sanoma ei ole tarkoitettu vain opiskeltavaksi, vaan harjoitettavaksi. Ryhmänä päättäkää että jokainen henkilö käynnistää tiettyjä henkilökohtaisia kokeiluja harjoittaakseen jotain puolta Jeesuksen opetuksessa seuraavan viikon ajan, ja sitten raportoikaa kokemuksistanne - menestyksestänne, epäonnistumisistanne, yllätyksistä, pohdinnoista ja johtopäätöksistä - seuraavan kerran kun kokoonnutte.

Esimerkiksi kääntäkää toinen poski viikon ajan, rukoilkaa niiden puolesta ja siunatkaa heitä, jotka kohtelevat teitä huonosti; älkää tuomitko; antakaa anteeksi ihmisille. Välittäkää näistä vähäisimmistä, palvellen apua tarvitsevia ja suojattomia kuin he olisivat Kristus itse. Kokeilkaa hengellisiä harjoituksia kuten hiljaisuutta, yksinäisyyttä, ja mielellisyyttä, köyhille antamista (pitäen taskussasi rahaa antaaksesi ensimmäiselle henkilölle joka tarvitsee, tai keräten rahaa johonkin hyvään tarkoitukseen). Paastoa aterian tai päivän ajan. Harkitse muuta kuin ruokapaastoa, esim. mediapaastoa. Sisällytä Herran rukous päivittäiseen elämääsi, ehkä kaksi tai kolme kertaa päivässä. Ole kiitollinen. Jakakaa yhteisiä aterioita, ja kutsukaa odottamattomia ihmisiä mukaan.

Suunnitella hyvyyttä: Tehkää jotain ryhmänä toisten puolesta, jotka eivät kuulu ryhmäänne. Kerätää vaatteita tai ruokaa tai leluja jne. annettavaksi perheille yhtäkkiä jonain päivänä. Tehkää eväsretki jonnekin missä kodittomat kokoontuvat ja kutsukaa heidät mukaan, syöden heidän kanssaan eikä ainoastaan valmistaen ja tarjoten ruokaa. Ryhtykää terroristisolun vastakohdaksi. Pitäkää juhlia, vierailkaa sairaaloissa, jakakaa kukkia, istuttakaa puutarhoja, korjatkaa taloja, siivotkaa koteja, korjatkaa autoja, olkaa lapsenvahteina yksinhuoltajille, siivotkaa törkyisiä alueita jne. Tai ottakaa yhteinen globaali asia omaksenne.

Saatat ihmetellä, miksi tällaista ryhmää pitäisi kutsua. Jotkut saattavat haluta kutsua sitä opiskeluryhmäksi, seuroiksi, uskon yhteisöksi, missionaaliseksi yhteisöksi, maallikkoluostariksi (ryhmä maallikoita kokoontumassa hengellisen harjoituksen tai mission ympärille), tai hengelliseksi keskusteluryhmäksi. Jotkut saattavat vähitellen haluta kutsua tällaista ryhmää kirkoksi - kenties mikrokirkoksi, minikirkoksi, kotikirkoksi. Loppujen lopuksi se on ryhmä joka kokoontuu Jeesuksen ja Hänen sanomansa ympärille.

www.uuchristian.org/R_JesusWay.htm

Henkisellä matkalla tulet kokemaan sekä sisäisiä että ulkoisia keskittymisen ja kasvun aikoja. Henkiset ryhmät voivat tukea sinua kun keskityt ulkoisesti oppimaan uusia henkisiä ideoita ryhmäympäristön energian ja voiman avulla. Toisina aikoina matkallasi saatat haluta keskittyä yksinomaan sisäiseen hengelliseen yhteyteesi. On OK antaa toisten tietää milloin tarvitset yksinäistä aikaa mennäksesi sisäänpäin tutkimaan sieluasi. Henkisen piirin jäsenyys voi muuttua, heijastaen ryhmän muodostavien yksilöiden ainutlaatuisia tarpeita. Suurin osa henkisestä kasvustasi tapahtuu henkilökohtaisen sisäisen kontemplaation aikoina. Henkisen ryhmätyön pitäisi edistää henkilökohtaista sisäistä työtäsi, ei korvata sitä. Jokainen henkinen piiri heijastaa jäsentensä ainutlaatuisia kiinnostuksia ja myötävaikutusta.

Tapaamisaika ja paikka: Saatatte haluta jakaa isännöintivelvollisuudet luomalla kalenterin isännistä/kotiosoitteista. Piirit saattavat myös valita tavata paikallisessa kahvilassa tai muussa julkisessa paikassa. Perustuen ryhmän tarpeisiin ja haluihin, tapaamiset voidaan pitää niin usein kuin ryhmä päättää (esim. kuukauden ensimmäisenä torstaina tai joka toinen viikko).

Henkisen piirin kokoontumisen johtaminen: Perustuen henkisen ryhmän tarpeisiin ja haluihin, päättäkää kuka johtaa kutakin tapaamista. Jos jaatte isännöintivelvollisuudet, isäntä voisi palvella tuon nimenomaisen kokoontumisen johtajana. Ryhmän henkistä kasvua saattaa palvella jos sillä on eri johtaja jokaisessa kokoontumisessa.

Kunnioittavan kanssakäymisen perussäännöt: Ryhmäsi voi haluta sopia säännöistä keskustelua varten, löytääkseen yhteisen maaperän kunnioittavalle kanssakäymiselle. Pohdiskelukokousten aikana saatatte haluta luoda listan perussäännöistä, jotka voidaan sisällyttää henkisen ryhmäsi kalenteriaineistoon. Ryhmäsi saattaa haluta motokseen Sovimme olevamme eri mieltä, aina kunnioittaen muiden oikeutta uskomuksiinsa. Tapaamisen johtaja saattaa haluta muistuttaa ryhmää motosta, kun jäsenet eivät ole samaa mieltä asioista. Ryhmän pääasiallisen päämäärän pitäisi olla kunnioittava kanssakäyminen joka inspiroi ja tukee ryhmän henkistä kasvua.

Virvokkeet: Perustuen ryhmän tarpeisiin ja haluihin, päättäkää haluiaisitteko ryhmän jäsenten tuovan virvokkeita henkiseen piiriin. Isäntä voisi tarjota vain yksinkertaisesti juotavaa tai jäsenet voisivat tuoda myös purtavaa.

Jäsenhaku: Saatatte haluta toimittaa esitteitä henkisestä piiristänne paikallisiin kirjakauppoihin, luontaistuotekauppoihin, joogakeskuksiin tai muihin vastaaviin alueellanne. Saatatte myös haluta toimittaa tietoa tapaamisestanne paikalliseen sanomalehteen.

Avausrukous: Perustuen ryhmän haluihin, voitte luoda avausrukouksia jotka heijastavat kunkin tapaamisen aihetta (esim. aiheen ollessa toivo, tapaamisen johtaja voisi etsiä tai luoda rukouksen toivosta). Tai ryhmänne voi haluta käyttää samaa rukousta joka viikko määrittääkseen ryhmän tarkoituksen kokoontumista varten.

Meditaatio: Henkinen ryhmä saattaa haluta suorittaa ryhmämeditaation. Voitte käyttää ohjattuja meditaatio-CD:itä, soittaa musiikkia ryhmän keskittyessä hengitykseen tai sisäiseen tilaan (so. keskittyä rakkauden voimaan joka virtaa kauttanne kuunnellessanne musiikkia), tai tapaamisen johtaja voi ohjata meditaation ryhmässä.

Ryhmä- ja kirjakeskustelut: Ryhmä voi keksiä keskustelunaiheita tuleviin tapaamisiin. Saatatte myös haluta käyttää kirjoja kehittääksenne keskustelua, sopien keskustelevanne lukemastanne kirjasta tietyssä tapaamisessa. Voitte ottaa ideoita kirjoista rukousten ja meditaatioiden luomiseksi tapaamiseen.

Vierailevat puhujat: Henkinen ryhmänne saattaa haluta kutsua vierailevia puhujia tai voitte pyytää ryhmän jäseniä palvelemaan puhujina tietyistä aiheista tapaamisissa. Puhujat ryhmästä voivat haluta tuoda kirjoja ja muita lähteitä aiheesta jaettavaksi keskustelun aikana. Ottakaa selvää ryhmänne kiinnostuksista ja lahjoista.

Parantava sulkemisrukouspiiri: Ryhmänne saattaa haluta päättää tapaamisen parantavaan rukouspiiriin. Voitte seistä piirissä ja pidellä toisianne kädestä. Tapaamisen johtaja voi pyytää ryhmää rukoilemaan tiettyjen parannusta tarvitsevien yksilöiden puolesta, antaen jokaiselle jäsenelle mahdollisuuden pyytää rukousta itselleen ja muille.

www.journeywithspirit.com/circles.htm

 

 


©2017 Magdaleena - suntuubi.com